拚的是現在，比的是將來：人生要有3次重要跳槽！45個優勢法則讓你成為職場最搶手的「頂尖人才」
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底下是 拚的是現在，比的是將來：人生要有3次重要跳槽！45個優勢法則讓你成為職場最搶手的「頂尖人才」 的內容簡介
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趁年輕，對自己狠一點！把所有人甩在後面！
人生中，只要跳對3次槽。
就能收入翻倍成長，創造優勢人生。
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中國No.1職場導師教你——
讓薪水翻倍漲，實現財務自由；找到鍾愛事業，確定人生方向；
擺脫職業倦怠，重拾鬥志激博客來情；建立自我品牌，打造絕對優勢！
每個人都是自己的産品經理，
找準定位，塑造「價值金字塔」，把自己打造成「頂尖人才」，
老闆們都搶著拿大把鈔票來挖你。
熱情創造卓越，行動成就夢想。將來的你，一定會感謝現在拚命的自己！
45條優勢法則，讓你成為職場最搶手的「頂尖人才」——
塑造你的「價值金字塔」：還在抱怨自己的缺點嗎？你真正要做的，是找到你的特長！聚焦×投入的相乘效果，是最快的成功捷徑！
●改變命運的「策略式跳槽」：職涯中要有三次大幅度的加薪！每一次跳槽，都要提升你在職場上的價值！否則不如不跳！
●打造領先同業的「個人優勢」：好的産品，必須解决用戶的痛處。能讓客戶或主管第一反應就是「找你準沒錯」，還怕加不了薪？
●創造大眾口碑的「品牌效應」：好的產品都能用一句話概括它的功能！你的優勢是什麼，標籤要明確。讓自己成為行業中的名牌！
●讓客戶找上門的「行銷漏斗」：5段式自我行銷策略，讓客戶和工作主動找上你，你的價值才會越走越高。
●「快狠準」的高效管理哲學：活用專案管理，將「不重要但緊急」的工作交給別人。重視「重要但不緊急」的事，才能沿著正確軌道前行。
●學會「慢」的成功哲學：放棄不一定意味著退縮、失敗，違背內心的無意義堅持，只是浪費人生。慢下來，想清自己的定位與方向，才是成功捷徑。
……
本書特點
1.震撼+熱血+共鳴！新一代職場人集體命運的反思
本書是80後這一代職場人集體命運的反思，讀來讓人熱血沸騰；書中有大量真實的職場案例，讓讀者能真切感受在職場中面臨各種困境時應如何選擇；
2.45條優勢法則，系統化優勢職涯規劃
作者完整提出了自我認知的ATM理論，通往成功捷徑的釘子法則，打造個人品牌與核心競爭力的5P模型，産品化管理自己的TRM系統……等優勢理論，讓你對職業規劃有系統化的認知；
3.一看就有FU！最活潑有趣的插畫及小故事
大量手繪插畫博客來網路書店 ，以具體直觀的方式詮釋作者的觀點與模型，適時舉例有趣小故事，讀來既有趣，又發人深思；
4.自我現狀評量，實用度十足！
本書提供了大量的實用工具和測試，幫助讀者做自我分析，如：「20年生活成本帳單」「自我探尋四步心法」「生涯抉擇平衡單」「成就事件魚骨圖」「建立價值金字塔的五步心法」……等，讀者可以結合自己的情况，學會如何為自己做職業規劃、建立自己的個人品牌、塑造自己的核心優勢。
名人推薦
微軟全球資深副總裁張亞勤、奧美、MSN、亞馬遜、百度、鳳凰、網易、樂視……，眾多世界500強企業知名HR推薦！
【各界名家推薦】
「聚焦」和「投入」比什麽都重要。據統計，2014年的大學畢業生總數將突破700萬。我向職場新人推薦老可的新書。他融會貫通地表述，結合了前人經典和自身的實踐，爲職場新人提供了實用的工具和行動指導。——微軟公司全球資深副總裁、微軟亞太研發集團主席張亞勤
本書的職場邏輯，在我看來就是創業家的邏輯，以創業家的心態去工作，你一定會贏得屬於自己的未來。從現在做起，拚的是現在，比的是將來！——《創業家》雜志社社長牛文文
這不是一本普通的職場書，在書中你可以看到企業家精神，只要有這種精神，年輕人無論起點如何，抓住現在全力投入，把自己做成「王牌」，都會有屬於自己的成功。——《中國企業家》雜志社社長何振紅
我們日復一日的所作所爲，會毫不留情地决定著我們的未來，這就是職場的最高邏輯。拚的是現在，比的是將來！——鳳凰新媒體總編輯劉書
這是一本值得一讀並且能在職場受用的書。行走當下，你會迷茫、無助，也會呈45度角仰望星空。但，以怎樣的姿態行走不重要，重要的是，你將走向何方？本書沒有給你萬能鑰匙，只是給了些方向和建議。這些建議實實在在，不妨聽聽看看，有用，就收下吧！——新浪網副總編輯鄧慶旭
老可和我是同齡人，我們都喜歡觀察身邊的人和事，寫總結，希望分享可以幫助更多的人。我很贊賞老可把職場裡的管理模型用於自己的人生規劃的做法，方法是相通的，學會思考的方式會受用一輩子。——《不要等到畢業以後》《和秋葉一起學PPT》作者秋葉
明天的你一定會感謝今天你的努力，你今天的付出也一定會讓明天的你受益匪淺。職場路上,只有奮鬥才能給你溫暖的安全感。加油，未來就會爲你而來。——知名媒體評論人、新浪微博人力資源總監申晨
老可從一個互聯網人的全新視角談論職場之路，是勵志叢書中不可錯過的內參。願這本書能够幫助困惑在職場的朋友少走彎路，得到更多的正能量。抓住現在，堅定理想，你一定可以成功。——微軟MSN中國人力資源總監王碩
用感性的方式傳達理性的觀念，用平實的叙述帶出深刻的感悟。老可的這本新書，是帶給每一位懷揣夢想、不向現實妥協的小夥伴最誠摯和實用的禮物。機會總是留給有準備的人。你準備好了嗎？讀完這本書再回答~:)——奧美整合行銷傳播集團人才資源咨詢總監孫燕
老可在書中分享了自己從裸辭到創業成功的親身經歷和心路歷程，重新引發了我們對緩急的認識以及對夢想追求的思索。走得快，不一定走得遠。慢下來，也許能收穫更多。——鳳凰新媒體人力資源總監李琳
在我們漫長的一生中，工作占據著相當長的一段時光。想要獲得人生的幸福，就無法忽視工作帶來的影響。做好職業規劃，正確處理職業生涯中遇到的各種問題，是一個人生存必備的能力。希望看過此書的新老職場人，都能够通過閱讀獲得收益，收穫自己的幸福人生。——人民網人力資源部總監朱小奕
無論你是剛入職場的新人，還是經歷豐富的職場達人，《拚的是現在，比的是將來》都會給你帶來新的感悟。我個人最喜歡的書中的一句話是：「慢慢來，一切都來得及。「讓自己安靜下來，跟隨老可的思路爲自己做一下梳理，我相信你會找到自己人生中最重要的東西。——亞馬遜中國HR楊立梅
這是一本催人奮進的書，同時又給出了切實可行的方法。書中提出的「把自己做成頂尖産品」的概念，很有啓發意義。任何公司都需要這樣的員工，而同時你也將獲得更快的成長！——百度人力資源經理田雅琳
在「職業」的範疇裡，只有清楚自己想做的、能做的、需要做的，並且保證它們之間的平衡不被破壞，才能在一條正確的道路上順利前行，本書正是從職場人內部自身、外部環境兩方面進行細緻剖析，教會大家如何面對當下，計劃未來。——樂視影業招聘培訓經理高岩
人生不如意事常八九，可與人言無二三。拋棄這喧囂的都市，安靜下來，在此書中你會尋找到心靈深處的那個完善自我、追求幸福的soulmate，使你充滿力量，奮勇前行。——網易人力資源經理羅斌
老可新作《拚的是現在，比的是未來》付梓，收到書稿徹夜拜讀，深爲老可對職場、對人生特有的理性思辨精神所折服。這本書從文字看是在寫職場，實際上是在寫人生。講的是現實，折射的却是理想。微言大義，於樸素中見華彩，是不可多得的佳作。——遼寧廣播電視臺《超級面試》《領袖峰會》欄目製片人王麗姝
我們憑什麽在這個社會立足？這是任何人都必須思考的問題，本書提出的「産品化生存」的概念很有啓發性，值得一讀。不論你的起點如何，拼的是現在，比的是將來！——冰英教育董事長仇煉英
生活中的老可走在人堆兒裡，你都很難發現他的存在。然而，在《超級面試》的舞臺上，他思想的高度、內心的熱愛，一開口就會被發現！書中展示了大量的職業規劃路徑和職場可操作技術工具，會讓你相信——精彩的人生可以被複製！——被發現網總裁夏青
在這個泛濫著成功勵志的今天，老可新書《拚的是現在，比的是未來》就像一陣暖風，不浮躁、不激進、不刻薄、不悲壯，但陪伴你穩步堅定地走向理想。——盈朗文化ONELAUNCH董事長趙小葉
當你還是一顆精子時，能脫穎而出，拼的是基因；當你是一個職場人時，能脫穎而出，拼的是閱歷；不拚現在，不能比將來，我在翻這本書，你呢？——樂途旅游網副總裁晁夕
鄭重推薦：這是一本對大學生和初入職場的「菜鳥」的職業發展具有重大意義的書。內容非常實用，指導性和可操作性非常强，建議大學生和初入職場的朋友一定要仔細研讀，找到其中的自己，做好現在的自己，拼出未來的自己。——優勝教育集團執行總裁劉欣偉
職場新人百戰多，各行各業多坎坷；若要成長唱凱歌，推薦此書看老可！——神州投資聯合創始人杜江
激情創造卓越，行動成就夢想。將來的你，一定會感謝現在拚命的自己！——闖行天下總經理劉廣大
每一位職場人是否都徘徊過？徘徊在自己究竟適合做什麽工作，徘徊在自己的職場核心競爭力如何塑造，徘徊在如何給自己「賣」個好價錢，徘徊在順境或是逆境中是堅持還是放棄？《拚的是現在，比的是將來》應運而生，讀過之後自然會找到答案，希望此書對大家如何成爲職場達人有所幫助。——瀋陽愛爾眼科人力資源總監黃芳芳
這是一本激發讀者心靈能量的書籍。無論你是安於現狀，還是正在拼博奮鬥，這本書都非常值得閱讀，給自己正確的定位，做該做的事情。拚的是現在，比的是將來！——北大青鳥國際教育瀋陽區域負責人張會
作者： 老可
新功能介紹- 出版社：野人
新功能介紹 - 出版日期：2016/08/31
- 語言：繁體中文
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2017-09-07 13:56
〔即時新聞／綜合報導〕顧立雄自黨產會主委轉任金管會主委，因無財金背景被質疑，國民黨中央委員連勝文日前才在臉書上發文批「酬庸」、清算鬥爭國民黨，今天再度於臉書刊出一張「金融錦衣衛 登場」的圖片。
連勝文在臉書上表示，顧立雄還未上任就宣布要強化金融業「產金分離」及「去家族化」，他批評，顧還未搞懂台灣金融業發展沿革及現況，就以典型的「先設定假想敵，再進行鬥爭」的行為模式。
連勝文感嘆，金融業全台聘僱幾十萬人，在產業高度競爭，官僚心態保守，法令過時嚴苛的環境下，早已變成薄利產業，現在還要三不五十繳保護費，「這也難怪昨天這個人事案一發布，金融股就跌，在政治力高度介入金融產業的情況下，台灣金融業這上上下下幾十萬人，只能自求多福了」！
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拚的是現在，比的是將來：人生要有3次重要跳槽！45個優勢法則讓你成為職場最搶手的「頂尖人才」
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